Berufsunfähigkeitsversicherung für Beamte
Eine
Berufsunfähigkeitsversicherung
soll
grundsätzlich vor finanziellen Schwierigkeiten im Falle einer
plötzlich eintretenden Berufsunfähigkeit
schützen. Generell können Beamte jedoch nicht
berufsunfähig, sondern lediglich dienstunfähig
werden, da ihre Tätigkeit nicht für einen
Arbeitgeber, sondern für einen Dienstherren erfolgt.
Dennoch
ist eine
Berufsunfähigkeitsversicherung auch
für
Beamte von äußerste Notwendigkeit,
verliert jedoch
mit zunehmender Dienstzeit mehr und mehr an Bedeutung. Was daran liegt,
dass Beamte im Falle einer Dienstunfähigkeit ein Ruhegeld
erhalten, welches mit Zunahme der Dienstjahre immer weiter ansteigt. Um
den Lebensunterhalt bei einer Dienstunfähigkeit jedoch
vollständig zu bestreiten müsste bereits ein Alter
von 50 oder 55 Jahren erreicht werden. In den vorhergegangenen Jahren
gibt es allerdings eine
Vorsorgelücke,
welche durch eine
Berufsunfähigkeitsversicherung optimal ausgefüllt
werden kann. Vor allem innerhalb der ersten fünf Dienstjahre
ist eine Berufsunfähigkeitsversicherung sehr wichtig, da in
dieser Zeit keine staatliche Vorsorge erfolgt.
Bei der
Berufsunfähigkeitsabsicherung
für Beamte gibt
es allerdings
einiges zu beachten. So
sollte insbesondere für
die ersten fünf Jahre der Dienstzeit eine
Berufsunfähigkeitsversicherung abgeschlossen werden, aus
welcher bei Dienstunfähigkeit eine Rente bis zum 65.
Lebensjahr gezahlt wird. Nach diesen ersten fünf Jahren
besteht bereits eine geringe Vorsorge seitens des Staates,
Vorsorgelücken welche durch eine
Berufsunfähigkeitsversicherung ausgeglichen werden sollen,
sollten im besten Falle durch einen Versicherungsvertrag ohne Dynamik
abgesichert werden. Denn auf Aufgrund des anwachsenden Ruhegehaltes ist
es nicht weiter schlimm, wenn die Berufsunfähigkeitsrente mit
der Zeit sinkt.
Auf diese Weise lassen sich einige
Versicherungsbeiträge sparen, was durchaus im Interesse des
Versicherungsnehmers liegt.
Das wichtigste an einer
Berufsunfähigkeitsversicherung für Beamte ist jedoch
eine vorhandene Dienstunfähigkeitsklausel,
welche im
Versicherungsvertrag fest verankert sein sollte. Sofern diese Klausel
nicht vorhanden ist, wird eine Dienstunfähigkeit auch nicht
als Berufsunfähigkeit anerkannt und die Versicherung
wäre gänzlich nutzlos.
Um die passende Berufsunfähigkeitsversicherung für
Beamte zu finden, sollte im Voraus ein
Vergleich sehr nützlich
sein. Dieser sollte auf Grund der Eingaben, wie zum Beispiel
Berufsstand: Beamte, ausschließlich Versicherungen
vorschlagen die auch die notwendige Dienstunfähigkeitsklausel
enthalten. Darüber hinaus lassen sich durch einen Vergleich
günstige von kostenaufwändigen Versicherungen besser
unterscheiden und Beiträge einsparen.
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